東風(fēng)天使崗獎罰制度
一、獎勵
1. 根據(jù)崗員的工作表現(xiàn)、工作成績給予獎勵，具體評定由巾幗建功活動領(lǐng)導(dǎo)小組集體討論決定。
2. 對崗員參加市級各類比賽獲得名次的，根據(jù)獲獎等級進(jìn)行獎勵。
3. 院內(nèi)外舉行的技能操作比賽、講課比賽、朗誦比賽等活動，對獲得優(yōu)秀成績的崗員，單位給予獎勵。
二、懲罰
1. 東風(fēng)天使崗崗員不得以任何理由收取病人的錢或禮物，違反者根據(jù)情節(jié)輕重給予處罰。
2. 工作時間擅離職守造成醫(yī)療差錯和事故的，根據(jù)情節(jié)給予處罰或扣發(fā)當(dāng)月獎金，造成嚴(yán)重事故的從嚴(yán)處罰。
3. 上班時間違反規(guī)章制度（如聊天、遲到、不按要求值班、）扣發(fā)獎金。
4. 工作討價還價，不服從領(lǐng)導(dǎo)安排，無理取鬧者、不團(tuán)結(jié)同事，鬧無原則糾紛者扣發(fā)獎金或給予行政處分。
5. 崗員不盡職盡責(zé)，未及時為接待患者，出現(xiàn)誤診等差錯，并造成事故的，當(dāng)月或數(shù)月不評獎，并追究責(zé)任。
6. 凡因崗員作為負(fù)責(zé)人管理不善發(fā)生的差錯和事故，扣罰獎金。
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